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人生向上・設計

【体験者の評判あり】退職代行SARABAの特徴・料金・口コミを徹底解説!

「退職したいけど、会社に言い出せない…」

 

そんな悩みを抱えていませんか?

 

精神的に限界を迎えていたり、パワハラや長時間労働に苦しんでいたりしても、「迷惑をかけたくない」「引き止められそうで怖い」と感じて、一歩が踏み出せない人は多いものです。

 

そんなときに頼れるのが、退職のプロフェッショナル「退職代行サービス」。

 

中でも退職代行SARABA(サラバ)は、労働組合が運営する数少ない本格派サービスとして、確かな実績と信頼を築いています。

 

本記事では、退職代行SARABAの特徴や評判、メリット・デメリット、実際の使い方までを解説していきます。

 

「ちゃんと辞められるの?」「有給って本当に取れるの?」という不安も、ここで解消してください。

退職代行SARABAの公式サイトを見る

 

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退職代行SARABAとは?【労働組合が運営】

引用:退職代行サービスSARABA公式サイト

退職代行SARABA(サラバ)は、2019年に誕生した退職代行サービスで、最大の特徴は、労働組合(合同労働組合ユニオンジャパン)によって運営されている点にあります。

 

一般的な民間企業が運営する退職代行とは異なり、SARABAは団体交渉権(憲法28条に基づく労働者の権利)を有しており、退職に関する重要な交渉が可能です。

 

例えば

  • 有給休暇の取得交渉
  • 未払い賃金や残業代の支払い交渉
  • 離職票など必要書類のスムーズな送付依頼

などを合法的に代行できる力を持っています。

 

 基本情報(2025年6月時点)

項目内容
運営団体合同労働組合ユニオンジャパン
料金24,000円(税込)※追加費用なし
即日対応〇(24時間対応)
対応方法LINE・メール(電話相談はなし)
支払方法銀行振込、クレジットカード、PayPay対応

 

SARABAでは、LINEでの無料相談を受け付けており、依頼者が退職意思を伝えられない状態でも、すべてのやりとりを代行してくれます。

 

また、退職後に会社から本人への連絡を断ってくれるなど、精神的な負担を最小限に抑える配慮もされています。

 

補足:SARABAの公式ページでは「退職成功率100%」という表現がありますが、これは「退職できなかった事例がない」という意味であり、退職は基本的に法的に本人の自由として保障されている行為です。

そのため、法的トラブルにならない限り、ほぼ確実に退職は可能です。

 

 退職代行SARABAのメリット

退職代行SARABAは、他のサービスと比べても対応範囲の広さと交渉力に優れた業者です。

 

ここでは、実際に利用することで得られる主なメリットを詳しく解説します。

 

1. 労働組合だから「有給消化」や「残業代」の交渉が可能

引用:退職代行SARABA公式サイト

 

最大の強みは、SARABAが労働組合運営であることです。

 

労働組合は、日本国憲法第28条によって「団体交渉権」が認められており、これにより企業側と法的に交渉する権限を持ちます。

 

そのため、以下のような交渉も合法的に可能です。

 

  • 有給休暇の取得交渉
  • 未払い給与・残業代の請求
  • 会社からの離職票・源泉徴収票などの送付要求

 

民間業者にはできないこれらの交渉を行える点で、SARABAは信頼性が非常に高いといえます。

 

2. 追加費用なしの「明朗会計」システム

株式会社SARABA料金

引用:退職代行SARABA公式サイト

 

退職代行SARABAの料金は一律24,000円(税込)

 

追加料金やオプション費用は一切かかりません。

 

以下のように「料金に一切ブレがない」安心感があります。

 

特徴

  • 有給交渉をしても追加費用なし
  • 書類のやり取りに関するサポートも込み
  • 何度相談しても料金は変わらない
  • 全額返金保証

 

 

3. 24時間対応で「即日退職」も可能

SARABAは24時間365日、LINE・メールで相談可能。

 

状況によっては、即日での退職手続きにも対応しています。

  • 深夜に相談 → 翌朝から出社不要
  • 休職中・欠勤中の人でも対応OK
  • 自宅から一歩も出ずに退職手続きが完了

というように、身体も心も限界に近い人を想定した柔軟な対応力があります。

 

4. 会社とのやり取りを完全に代行してくれる

「もう上司と顔も合わせたくない…」

「電話番号を知られたくない」

 

そんな人でも、SARABAなら会社への連絡はすべて代行してくれます。

 

さらに、本人に直接連絡が来ないように会社へ伝えてくれるため、連絡恐怖症の方にも大きな安心感があります。

 

5. 実績が豊富で安心できるサポート体制

公式サイトによると、SARABAの退職代行実績は年間で数千件以上

 

これまでの対応経験が豊富なため、会社の反応やトラブルの傾向にも精通しています。

 

そのため、やりとりもスムーズで、「本当に辞められるか不安」という方にも最適です。

 

このように、SARABAは「安心」「法的根拠」「明朗価格」の3拍子が揃った退職代行といえます。

 

6. 無料の転職サポートを受けられる(希望者のみ)

退職代行SARABAでは、希望者に向けて無料の転職支援サービスを提供しています。

 

具体的には、転職エージェントと連携し、キャリア相談や求人紹介、面接対策などをサポートしてくれます。

これは嬉しいですね。

 

💡 退職後の不安としてよく挙げられる「次の仕事どうしよう?」に対し、SARABAは退職だけで終わらず次のステップまで一貫してサポートしてくれるのが魅力です。

 

もちろん、転職サポートを受ける・受けないは自由

 

「今は少し休みたい」という方にも無理に紹介されることはないので安心です。

 

退職代行SARABAの公式サイトを見る

 

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退職代行SARABAのデメリット・注意点

 

退職代行SARABAは非常に信頼性の高いサービスですが、利用する前に知っておくべき注意点やデメリットもあります。

 

後悔のない選択をするためにも、以下のポイントはしっかり確認しておきましょう。

 

❗ 1. 弁護士ではないため、法的手続きには対応できない

SARABAは労働組合のため、団体交渉による有給交渉や未払い請求の交渉は可能です。

 

しかし、以下のような法的手続きが必要なケースは対応外となります。

  • 会社に対する損害賠償請求や訴訟
  • 慰謝料請求(ハラスメント被害など)
  • 労働審判や裁判に関する手続き

このような場合は、最初から弁護士対応の退職代行(例:弁護士法人みやび等)を利用する方が安全です。

 

2. 電話での相談には対応していない

SARABAは基本的に、LINEまたはメールでの相談対応のみとなっています。

 

電話で直接話して確認したい方にはやや不便に感じられるかもしれません。

 

とはいえ、LINEのやり取りは非常に丁寧で、レスポンスも早いという口コミが多いため、スマホでのやりとりに抵抗がない方には十分なサポート体制といえます。

 

3. タイミングによっては返信が遅れることもある

繁忙期(3月・9月・年末年始など)には、依頼が集中するため、返信が通常より遅くなる場合があるようです。

 

そのため、「すぐにでも対応してほしい!」という方は、できるだけ早めに相談・依頼することをおすすめします。

 

補足:デメリットを理解した上で使えば信頼できる選択肢

上記の注意点はありますが、あらかじめ理解して利用すればSARABAは非常に安心感の高い退職代行サービスです。

 

  • 「弁護士ほどではないけど、交渉力もほしい」
  • 「価格を抑えて、かつ確実に退職したい」

 

そんなニーズにぴったりなバランス型のサービスといえるでしょう。

 

SNSやネット上の口コミ・評判まとめ

 

退職代行SARABAを利用した人の声には、安心感や満足感に関するポジティブな意見が多く見られます。

 

一方で、一部には「返信が遅い」「期待しすぎた」といった意見も存在します。

 

ここでは、実際の口コミをもとに、良い評価・悪い評価の両面を中立的に紹介します。

 

👍 良い口コミ・評判

「本当にすぐに退職できました!」
精神的に限界で、相談したその日に会社に連絡してもらえました。
LINE対応も丁寧で、安心してお願いできました。(20代・女性)

 

「有給も全部使えた!」
他の業者では難しいと言われた有給取得も、交渉して全部消化できました。
やっぱり労働組合は強いですね。(30代・男性)

 

「何もせずに辞められてびっくり」
書類は郵送で済ませて、会社からの連絡も止めてくれて、ほぼワンタップで辞められた。
もっと早く使えばよかったです。(40代・女性)

 

👎 悪い口コミ・評判

「LINEの返信がちょっと遅かった」
土曜の夜に相談したせいか、返信が翌朝になって少し不安に…。
でもその後はすぐ対応してくれました。(20代・男性)

 

「相談はできたけど、決断できなかった」
サポートは丁寧だけど、結局自分が“辞める”と決められず…。
気持ちの準備も大事だと思った。(30代・女性)

 

「トラブル対応まではしてもらえない」
相手企業がやや強気だったため、退職まではいけたけど、
法的な手続きが必要ならやはり弁護士の方が良い。(40代・男性)

 

口コミ全体を見ると、「辞められた」「有給が取れた」「親切だった」という声が多数あり、「費用と対応力のバランスが取れたサービス」であることがうかがえます。

 

ただし、「弁護士ではない」ことや「即レスが常にあるとは限らない」ことを理解して使うことが、満足度の高い利用につながるポイントといえるでしょう。

 

退職代行SARABAの利用の流れ

 

退職代行SARABAの利用は、たった4ステップで完了します。

 

すべてオンラインで完結できるため、体力的・精神的に辛い方でも安心して利用できます。

 

ステップ①:LINEまたはメールで無料相談

まずは公式サイトから、LINEまたはメールで相談を送ります。

 

相談内容はどんなことでもOK。

  • 「まだ迷っているのですが…」
  • 「上司が怖くて辞められません」
  • 「休職中ですが退職できますか?」

といった、初歩的な内容でも丁寧に対応してくれます。

 

ステップ②:ヒアリング&料金支払い

退職理由や状況についてヒアリングを受けたあと、正式に依頼する場合は料金(24,000円)を支払います。

 

対応している支払い方法

  • クレジットカード
  • 銀行振込
  • PayPay(電子決済)

 

追加料金は一切発生しません。

 

ステップ③:SARABAが会社へ退職の連絡を代行

支払いが確認されると、SARABAが会社に直接連絡を取り、退職の意思を伝えてくれます。

 

この時点から、あなたは一切会社と連絡を取らなくても大丈夫です。

 

※会社側には「本人に直接連絡しないように」と依頼してくれるため、心理的負担も大幅に軽減されます。

 

ステップ④:書類のやり取り → 退職完了

退職が確定した後は、退職届や離職票などの書類を郵送でやり取りします。

 

これも基本的には自宅からの対応で完結します。

 

状況によっては、即日退職(連絡したその日から出社不要)も可能です。

 

詳細は、相談時に自分の勤務状況をしっかり伝えるとスムーズです。

 

ここまで、最短で1〜2日、通常でも3〜5営業日以内には退職が完了するケースが多いです。

 

「本当に辞められるのかな?」と不安な人も、流れが明確なので安心して利用できます。

 

退職代行SARABAに無料相談する

 

退職代行SARABAはこんな人におすすめ

引用:退職代行SARABA公式サイト

 

退職代行SARABAは、退職代行サービスの中でも「交渉力」と「安心感」を兼ね備えたバランス型です。

 

以下のような状況にある方には、特におすすめできます。

 

有給休暇をしっかり取得して辞めたい人

SARABAは労働組合が運営しているため、有給取得を含む「交渉」が可能です。

 

ただ退職するだけでなく、残っている有給を消化してから辞めたいと考える方にはぴったりです。

 

💬「有給が取れた」「最終日まで給与が発生した」などの口コミ多数

 

精神的に限界で、会社と一切やり取りしたくない人

LINEでのやり取りだけで、一度も会社と連絡せずに退職を完了させることができます。

 

特に以下のようなケースでは、多くの方が安心感を得ています。

 

  • パワハラ・モラハラの被害に遭っていた
  • 休職中で心の余裕がない
  • とにかく職場から距離を置きたい

 

実績ある信頼できる退職代行を使いたい人

SARABAは2019年のサービス開始以来、多数の退職成功実績と高評価の口コミを積み重ねています。

 

知名度だけでなく、対応の質や継続的なサポート体制にも定評があります。

 

「できるだけ失敗のない選択をしたい」
「変な業者に当たりたくない」

 

そんな人にこそ、選んでほしい業者です。

 

価格を抑えつつ、最低限の交渉力も欲しい人

弁護士に依頼する場合、費用は5万円以上かかることが一般的です。

 

一方、SARABAは24,000円で団体交渉まで可能という点で、

 

「価格とサービスのバランスが取れている」と評価されています。

 

このように、退職代行SARABAは「辞めたいけど、ただ辞めるだけでは終わらせたくない」という方にとって、最も現実的で、頼れる選択肢といえるでしょう。

 

退職代行SARABAの公式サイトを見る

 

よくある質問(FAQ形式)

退職代行SARABAを利用する前に、気になる点や不安なことはたくさんあると思います。

ここでは、実際に多くの人が抱いている疑問にQ&A形式でお答えします。

 

Q1:本当に退職できますか?

はい、可能です。

 

退職は労働者の権利として法律で保障されており、原則として会社は拒否できません

 

SARABAは労働組合の立場で正式に会社へ退職の意思を伝えるため、法律に基づいた形でスムーズに退職することが可能です。

 

Q2:会社から連絡が来ることはありますか?

SARABAでは、退職連絡の際に「本人に直接連絡しないように」と伝えてくれます。

 

多くのケースでは、会社はこれを尊重し、連絡は来ません。

 

ただし、個人携帯を知られている場合は万が一のために、ブロックや着信拒否などの事前準備をしておくと安心です。

 

Q3:有給休暇は本当に使えますか?

使える可能性が高いです。

 

SARABAは労働組合のため、有給取得に関する団体交渉が可能です。

 

会社によって対応は異なりますが、実際に「全日数使えた」という利用者も多数います。

 

Q4:お金以外に必要なものはありますか?

基本的に必要なのは「退職意思」と「料金のみ」です。

 

ただし、以下のものを事前に準備しておくとスムーズです。

  • 退職届(テンプレートはSARABA側が案内してくれます)
  • 印鑑(必要に応じて)
  • 郵送で書類をやり取りする住所情報

 

Q5:相談だけでも大丈夫ですか?

もちろんOKです。

 

SARABAでは、LINEまたはメールでの無料相談をいつでも受け付けています

 

無理に申し込む必要はなく、「辞めるか迷っている」という段階でも丁寧に対応してくれます。

 

Q6:支払い方法は?分割はできますか?

支払い方法は以下の通りです。

  • クレジットカード
  • 銀行振込
  • PayPay

原則として分割払いには対応していませんが、クレジットカードのリボ払いを選ぶことは可能です(カード会社による)。

 

まとめ|退職代行SARABAは「確実に辞めたい人」の心強い味方

引用:退職代行SARABA公式サイト

 

退職代行SARABAは、「安心して確実に辞めたい」という人にとって、非常に心強い選択肢です。

 

ポイント

  • 法的に認められた労働組合による団体交渉権
  • 有給休暇の交渉や、未払い給与の請求にも対応
  • 追加料金なしの明朗会計(24,000円)
  • 24時間対応で即日退職も可能
  • LINE・メールだけでやりとり完結
  • 実績・口コミともに高評価多数

 

こうした特徴から、「安さ」だけではなく「信頼性と交渉力」を重視する方に最適です。

 

「もう限界かもしれない」
「辞めたいけど言い出せない」
「でも、自分からは動けない……」

 

そんなあなたにこそ、SARABAのサポートが必要かもしれません。

 

まずはLINEで無料相談してみましょう

退職代行SARABAでは、LINEやメールで無料相談を受付中です。

 

まだ申し込むかどうか決めていない段階でも、状況を相談するだけでOK。

  • 出社したくない
  • 上司が怖い
  • 有給を使って辞めたい

 

そんな悩みを、まずは一度話してみませんか?

 

退職代行SARABA公式サイトはこちら

 

 

 

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